Teamleider Zorgadministratie

Ben jij een koersvaste teamleider die samen met het team de schouders eronder zet? Heb je ervaring met administratieve processen in de zorg en weet je hoe je medewerkers en behandelaren verbindt en motiveert? Dan is de functie als Teammanager bij de ZorgALO  inGeest iets voor jou!

Passende werkomgeving voor jou

Je speelt een belangrijke rol in het zorgadministratieve en logistieke proces binnen GGZ inGeest. Je werkt nauw samen met teamleiders van de andere Zorg ALO-teams en de zorgmanagers op locatie om de ingezette koers voort te zetten en te optimaliseren.

Je taken omvatten:

• Leidinggeven aan het team Zorgadministratie (ZA) 

• Bewaken van de kwaliteit en uniformiteit van de zorgadministratieve processen.

• Kort op de bal zitten op de afgesproken resultaten, bewaken van KPI’s. Stimuleren van een prettig en professioneel werkklimaat, waarin medewerkers zich kunnen ontwikkelen.

• Adviseren van directie, management, behandelaren en medewerkers over het vakgebied van jouw team.

• Signaleren van en uitvoering geven aan verbeteringen, zowel bij het eigen team als in de samenwerking tussen ondersteunende afdelingen en de zorgafdelingen. 

Passende zorgadministratieve omgeving voor jou

De afdeling Zorg ALO is een afdeling binnen GGZ inGeest en speelt een essentiële rol in het zorgadministratieve en logistieke proces, van inschrijven van clienten tot facturatie. ZA voert hierbij de laatste rechtmatigheidscontroles uit voordat de zorg wordt gefactureerd. Het team werkt hiervoor in portefeuiles, heeft veelvuldig contact met behandelaren om te adviseren over en te assisteren bij evt noodzakelijke wijzigingen. Jij zorgt ervoor dat het team maximaal bijdraagt aan een succesvolle facturatie volgens de geldende deadlines, stemt hiervoor regelmatig af met de mgr facturatie. Je zorgt voor verwerking van bevindingen uit de interne controles in de processen van ZA.

Binnen de afdeling vindt momenteel een herschikking van taken plaats. Hierdoor ontstaat een nadrukkelijkere verbinding met de tweedelijns controles door een collega-team. 

Ook belangrijk

Wat vragen wij van jou?

• Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding en hebt bij voorkeur ervaring met de organisatie van zorg- of administratieve processen.

• Je hebt ervaring met het aansturen van medewerkers in periodieke processen waarbij gewerkt wordt met vaste deadlines. 

• Je hebt affiniteit met dienstverlening aan professionals en patiënten. Je weet prioriteiten te stellen, structuur te bieden en gericht te sturen op verbeteringen.

• Je bent communicatief sterk en weet medewerkers en interne ketenpartners te betrekken en mee te nemen in veranderingen.

• Je hebt kennis van of bent in staat om snel kennis op te doen van wet- en regelgeving binnen de GGZ.

• Je hebt ervaring met geautomatiseerde processen en het meenemen van medewerkers bij veranderingen op dit terrein. 

Wat bieden wij jou?

• Een jaarcontract met intentie tot verlenging.

• Salaris conform CAO GGZ, FWG 55.

• Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsregeling, collectieve ziektekostenverzekering en een abonnement op Cultuur Werkt.

• Korting op sportabonnementen via BedrijfsFitnessOnline.

• Mogelijkheden voor bij- en nascholing.